HR generalista
Bővülő csapatunkba HR GENERALISTA munkatársat keresünk
Innovatív mobil infrastruktúra tervezésével és gyártásával foglalkozó vállalatként egyedülálló technológiával, kivételes megoldásokat kínálunk partnereinknek. Financial Times Európa leglátványosabban fejlődő vállalatainak TOP1000-es listáján, a moduláris konténereit közel 30 országban exportáló cégünk, abszolút az élmezőnyben, a 18.helyen szerepel. Most lehetőséged nyílik csatlakozni dinamikus csapatunkhoz.
MILYEN FELADATAID LESZNEK?
- részvétel a személyzeti terv megvalósításában
- toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű ellátása, valamint az ezzel kapcsolatos nyilvántartások kezelése
- belső és külső képzések tervezése, szervezése és adminisztrációja
- általános adminisztrációs feladatok ellátása
- nap/heti/havi riportok, kimutatások készítése
- dolgozói és külső kommunikációval kapcsolatos feladatok
- folyamatos kapcsolattartás és együttműködés a területek vezetőivel
MIKOR ÉRDEMES ERRE A LEHETŐSÉGRE JELENTKEZNED?
- középfokú végzettséggel rendelkezel
- legalább 3 év tapasztalatot szereztél hasonló munkakörben
- angol nyelven kommunikációs szinten vagy
- erős Ms Office ismeretekkel bírsz
- szereted a dinamikus környezetet és élvezed a kihívásokat
MIT KÍNÁLUNK A SZÁMODRA?
- valós impact: Nálunk lehetőséged nyílik valós behatással lenni egy formálódó cég/gyár életére – szakmai tapasztalatodból adódó tanácsaid nálunk nyitott fülekre találnak!
- innováció: biztos lehetsz benne, hogy rengeteg izgalmas termék fejlesztésének lehetsz szemtanúja, ami újra és újra kihívásokat teremt a feladatkörödben.
- hozzád hasonló fiatal, lelkes csapat
- légkör: Mi sem szeretjük a nagyvállalatokra jellemző szögletességet, így ezzel itt nem fogsz találkozni!
- Ezen felül NN baleset és életbiztosításban, Medicover csoportos egészségbiztosításban, SZÉP kártya juttatási csomagban is részesülsz.
Célunk az, hogy támogatásoddal tovább növeljük vállalatunk hatékonyságát és versenyképességét, és még magasabb szintre emeljük teljesítményünket és eredményeinket.
A kérdés nem az, hogy „miért is kell itt lennem nekem?”, hanem hogy miért ne?
Jelentkezz most egy 5 perces kérdőív kitöltésével